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Reconnaissance et valorisation des potentiels / Catherine Muller in Soins Cadres, N°102 (Mai 2017)

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ISBD

[article]
inSoins Cadres > N°102 (Mai 2017) . - p. 30-34

Titre :

Reconnaissance et valorisation des potentiels

Type de document :

texte imprimé (livres, articles, périodiques)

Auteurs :

Catherine Muller, Auteur ; Elisabeth Wisnewski, Auteur

Année de publication :

2017

Article en page(s) :

p. 30-34

Langues :

Français (fre)

Mots-clés :

Cadres de santé Management Reconnaissance (philosophie) -- Travail Reconnaissance (philosophie)

Résumé :

La reconnaissance au travail est un enjeu stratégique majeur car elle impacte les individus, les organisations et les résultats. Comment s'exprime-t-elle ? Comment le manager, le cadre de santé, le directeur des soins peuvent-ils détecter les potentiels et quels en sont les leviers ?

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