[article] in La revue de l'infirmière > 276 (Décembre 2021) . - p. 45-47 Titre : | Analyser les motivations des étudiants en termes de critères de choix d'un premier emploi | Type de document : | Livres, articles, périodiques | Auteurs : | Jean-Marc Boussard, Auteur ; Véronique Ihitsague, Auteur ; Sophie Leriche, Auteur | Année de publication : | 2021 | Article en page(s) : | p. 45-47 | Note générale : | https://doi.org/10.1016/j.revinf.2021.10.014 | Langues : | Français (fre) | Mots-clés : | Comportement de choix critère Étudiants Infirmières et infirmiers Pénurie Ressources humaines Premier emploi | Résumé : | De nombreux établissements de santé rencontrent des difficultés à recruter le personnel soignant nécessaire au bon fonctionnement de leurs structures, notamment les infirmiers et les aides-soignants. En Île-de-France, au sein du groupement hospitalier de territoire 78 Sud, une enquête a été menée auprès des étudiants de deux instituts de formation en soins infirmiers afin de mieux connaître les critères selon lesquels le choix du premier emploi est effectué en fin de formation. Ces motivations pourront guider les services des ressources humaines et les directions des soins dans leurs stratégies de recrutement. |
[article] Analyser les motivations des étudiants en termes de critères de choix d'un premier emploi [Livres, articles, périodiques] / Jean-Marc Boussard, Auteur ; Véronique Ihitsague, Auteur ; Sophie Leriche, Auteur . - 2021 . - p. 45-47. https://doi.org/10.1016/j.revinf.2021.10.014 Langues : Français ( fre) in La revue de l'infirmière > 276 (Décembre 2021) . - p. 45-47 Mots-clés : | Comportement de choix critère Étudiants Infirmières et infirmiers Pénurie Ressources humaines Premier emploi | Résumé : | De nombreux établissements de santé rencontrent des difficultés à recruter le personnel soignant nécessaire au bon fonctionnement de leurs structures, notamment les infirmiers et les aides-soignants. En Île-de-France, au sein du groupement hospitalier de territoire 78 Sud, une enquête a été menée auprès des étudiants de deux instituts de formation en soins infirmiers afin de mieux connaître les critères selon lesquels le choix du premier emploi est effectué en fin de formation. Ces motivations pourront guider les services des ressources humaines et les directions des soins dans leurs stratégies de recrutement. |
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