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Auteur Régis Bernard
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Faire une suggestion Affiner la rechercheDévelopper la formation et fidéliser les professionnels, deux points clés du rapport. [Dossier : La profession infirmière dans le monde] / Isabelle Bayle in Soins, N°863 (Mars 2022)
[article]
in Soins > N°863 (Mars 2022) . - p. 37-40
Titre : Développer la formation et fidéliser les professionnels, deux points clés du rapport. [Dossier : La profession infirmière dans le monde] Type de document : Livres, articles, périodiques Auteurs : Isabelle Bayle ; Michèle Appelshaeuser ; Xavier Vautrin ; Christine Chassenieux ; Régis Bernard Année de publication : 2022 Article en page(s) : p. 37-40 Langues : Français (fre) Mots-clés : relations interprofessionnelles enseignement Organisation mondiale de la santé leadership infirmier qualité de vie au travail, emploi contrôle social formel infirmières et infirmiers Résumé : Trois idées-forces émergent du rapport publié par l'Organisation mondiale de la santé en 2020 sur la situation du personnel infirmier dans le monde : investir dans la formation, s'engager dans l'emploi et développer le leadership. Le Comité d'entente des formations infirmières et cadres réagit et partage ses réflexions sur certaines des préconisations identifiées dans ce rapport. Note de contenu : Doi : 10.1016/j.soin.2022.01.008 [article] Développer la formation et fidéliser les professionnels, deux points clés du rapport. [Dossier : La profession infirmière dans le monde] [Livres, articles, périodiques] / Isabelle Bayle ; Michèle Appelshaeuser ; Xavier Vautrin ; Christine Chassenieux ; Régis Bernard . - 2022 . - p. 37-40.
Langues : Français (fre)
in Soins > N°863 (Mars 2022) . - p. 37-40
Mots-clés : relations interprofessionnelles enseignement Organisation mondiale de la santé leadership infirmier qualité de vie au travail, emploi contrôle social formel infirmières et infirmiers Résumé : Trois idées-forces émergent du rapport publié par l'Organisation mondiale de la santé en 2020 sur la situation du personnel infirmier dans le monde : investir dans la formation, s'engager dans l'emploi et développer le leadership. Le Comité d'entente des formations infirmières et cadres réagit et partage ses réflexions sur certaines des préconisations identifiées dans ce rapport. Note de contenu : Doi : 10.1016/j.soin.2022.01.008