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Auteur Jean-Marc Josset
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Titre : La boîte à outils des soft skills : 63 outils cles en main, 4 tests de compétences Type de document : Livres, articles, périodiques Auteurs : Nathalie Van Laethem, Auteur ; Jean-Marc Josset, Auteur Editeur : Malakoff : Dunod Année de publication : 2020 Importance : 191 p. Présentation : Mise en page, schémas et dessins en couleur ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-081079-6 Prix : 26,50 € Note générale : Bibliographie p. 190-191 Langues : Français (fre) Mots-clés : Qualifications professionnelles Compétences sociales Succès dans les affaires Compétences humaines Compétences non techniques Emploi Travail Nouveautés 2021-2022 Généralités Compétences professionnelles Valeurs Système de valeurs Collaboration Gestion du stress Empathie Réflexivité Estime de soi Créativité Adaptabilité Sens de l'organisation Relations professionnelles Tests de compétences Burn-out Tests Section Management Assistant Index. décimale : 331 Travail. Emploi. Economie du travail. Organisation du travail Résumé : Réflexivité, adaptabilité, estime de soi, motivation, efficience, gestion du stress, aisance relationnelle, écoute, créativité, coopération : 10 compétences transversales indispensables pour réussir et s'épanouir au travail, aujourd'hui et demain.
S'appuyant sur des références académiques et les dernières avancées en terme de recherche comportementale, ce livre propose des outils opérationnels sur les ces dix principales soft skills. Des tests, exercices, auto-diagnostics permettent aux lecteurs de devenir acteurs de leur réussite en mobilisant des comportements pertinents dans leur contexte professionnel, d'expérimenter émotions et sentiments et enfin de passer du culte de la réponse à celui de la bonne question !Note de contenu : Voir le sommaire détaillé en annexe La boîte à outils des soft skills : 63 outils cles en main, 4 tests de compétences [Livres, articles, périodiques] / Nathalie Van Laethem, Auteur ; Jean-Marc Josset, Auteur . - Malakoff : Dunod, 2020 . - 191 p. : Mise en page, schémas et dessins en couleur.
ISBN : 978-2-10-081079-6 : 26,50 €
Bibliographie p. 190-191
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Qualifications professionnelles Compétences sociales Succès dans les affaires Compétences humaines Compétences non techniques Emploi Travail Nouveautés 2021-2022 Généralités Compétences professionnelles Valeurs Système de valeurs Collaboration Gestion du stress Empathie Réflexivité Estime de soi Créativité Adaptabilité Sens de l'organisation Relations professionnelles Tests de compétences Burn-out Tests Section Management Assistant Index. décimale : 331 Travail. Emploi. Economie du travail. Organisation du travail Résumé : Réflexivité, adaptabilité, estime de soi, motivation, efficience, gestion du stress, aisance relationnelle, écoute, créativité, coopération : 10 compétences transversales indispensables pour réussir et s'épanouir au travail, aujourd'hui et demain.
S'appuyant sur des références académiques et les dernières avancées en terme de recherche comportementale, ce livre propose des outils opérationnels sur les ces dix principales soft skills. Des tests, exercices, auto-diagnostics permettent aux lecteurs de devenir acteurs de leur réussite en mobilisant des comportements pertinents dans leur contexte professionnel, d'expérimenter émotions et sentiments et enfin de passer du culte de la réponse à celui de la bonne question !Note de contenu : Voir le sommaire détaillé en annexe Réservation
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Rangé en Support Localisation Section Disponibilité Code-barres 331 VAN 2020 Livres Bibliothèque HELMo Campus Guillemins Libre-Accès Sorti jusqu'au 04/12/2023 CG7272 Documents numériques
Sommaire détailléAdobe Acrobat PDF Humaniser les soins par l'auto-observation et le partage de pratiques professionnelles. L'expérience d'une formation dans un Service de soins infirmiers à domicile / Jean-Marc Josset in Recherche en soins infirmiers, 135 (Décembre 2018)
[article]
in Recherche en soins infirmiers > 135 (Décembre 2018) . - p. 55-59
Titre : Humaniser les soins par l'auto-observation et le partage de pratiques professionnelles. L'expérience d'une formation dans un Service de soins infirmiers à domicile Type de document : PDF, Documents électroniques, sites internet Auteurs : Jean-Marc Josset ; Lavoyer, Florian ; Pâme, Patricia Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 55-59 Note générale : doi:10.3917/rsi.135.0055 Langues : Français (fre) Mots-clés : Humanisme Qualité de vie Qualité des soins de santé Travail Résumé : Depuis la promotion fin 2012 de la « bientraitance » par la Haute Autorité de Santé, l'humanisation des soins à domicile reste un délicat sujet d'actualité. Pour pallier les difficultés d'encadrement et de suivi de personnels confrontés à un travail difficile, il est souvent proposé de mettre en place des groupes d'échanges de pratiques, mais avec peu de retours sur les modalités de mise en oeuvre. En étudiant les récits et commentaires d'aides-soignantes à domicile de la ville de Bouguenais, tout au long d'une formation-action entreprise sur l'année 2017-2018, nous éclairons cette proposition théorique des écueils, étapes et découvertes d'une expérimentation concrète. Nous en retirons quelques points saillants comme l'importance de l'auto-observation, le rapport au temps, et le rôle du jugement dans les interactions avec les pairs et les patients, points que nous confrontons à la littérature sur le sujet. [article] Humaniser les soins par l'auto-observation et le partage de pratiques professionnelles. L'expérience d'une formation dans un Service de soins infirmiers à domicile [PDF, Documents électroniques, sites internet] / Jean-Marc Josset ; Lavoyer, Florian ; Pâme, Patricia . - 2018 . - p. 55-59.
doi:10.3917/rsi.135.0055
Langues : Français (fre)
in Recherche en soins infirmiers > 135 (Décembre 2018) . - p. 55-59
Mots-clés : Humanisme Qualité de vie Qualité des soins de santé Travail Résumé : Depuis la promotion fin 2012 de la « bientraitance » par la Haute Autorité de Santé, l'humanisation des soins à domicile reste un délicat sujet d'actualité. Pour pallier les difficultés d'encadrement et de suivi de personnels confrontés à un travail difficile, il est souvent proposé de mettre en place des groupes d'échanges de pratiques, mais avec peu de retours sur les modalités de mise en oeuvre. En étudiant les récits et commentaires d'aides-soignantes à domicile de la ville de Bouguenais, tout au long d'une formation-action entreprise sur l'année 2017-2018, nous éclairons cette proposition théorique des écueils, étapes et découvertes d'une expérimentation concrète. Nous en retirons quelques points saillants comme l'importance de l'auto-observation, le rapport au temps, et le rôle du jugement dans les interactions avec les pairs et les patients, points que nous confrontons à la littérature sur le sujet.