Les bibliothèques HELMo

Documents disponibles écrits par cet auteur

Apprendre à l'ère de l'intelligence artificielle / Denis Cristol

Public ISBD Titre : Apprendre à l'ère de l'intelligence artificielle : révolution, défis et opportunités Type de document : Livres, articles, périodiques Auteurs : Denis Cristol (1967-....), Auteur ; Denis Coret (19..-....), Préfacier, etc. Editeur : Paris : ESF sciences humaines Année de publication : 2024 Importance : 1 volume (142 pages) Présentation : couverture illustr?ee en couleur Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-4720-6 Prix : 19,90 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Intelligence artificielle -- Applications en éducation  Formateurs (éducation des adultes)  Formation continue  Pédagogie  Guides pratiques Index. décimale : 374 Formation des adultes : éducation permanente, formation continue Résumé : L’intelligence artificielle est aujourd’hui partout dans notre quotidien et bouleverse le monde de l’éducation et de la formation. Au niveau individuel, l’IA générative nous permet d’externaliser une part grandissante des facultés de notre cerveau. Moins sollicités pour produire des calculs, nous pouvons gagner en liberté et en créativité. Mais les usages répétés de l’IA vont-ils atrophier les capacités réflexives de l’espèce humaine ? Cet ouvrage se veut un « contrepoint » au panégyrique ambiant sur l’intelligence artificielle, dont il brosse les enjeux et les limites. Denis Cristol s’intéresse au croisement de « l’Intelligence Artificielle » et de « l’Apprenance », ce pouvoir, savoir et vouloir apprendre. Il nous explique comment les intelligences artificielles « apprennent » et évoluent, ainsi que leur impact sur notre économie et nos vies. Il nous invite à réfléchir aux implications éthiques de ces avancées technologiques sur la pédagogie, nous plonge dans les prévisions des auteurs de science-fiction et révèle les questions philosophiques qui en découlent. L’auteur pose plus de 150 questions sans prétendre répondre à toutes : l’IA a-t-elle une conscience et laquelle ? Quelle influence sur nos emplois et sur nos rapports au monde et aux savoirs ? Quels seront les changements pour les formateurs ? (4e de couverture) Note de contenu : P. 5. Préface P. 7. L'intelligence artificielle révélatrice d'une dette pédagogique qui n'a cessé de s'accumuler P. 11. 1. L'IA, une technologie pleine de promesses P. 21. 2. L'IA, une technologie aux impacts non maitrisés P. 45. 3. La place de l'IA dans l'éducation P. 59. 4. Comment l'IA révolutionne-t-elle les usages éducatifs ? P. 83. 5. La métamorphose de la formation P. 97. 6. Le nouveau rôle des formateurs P. 107. Conclusion P. 111. Annexe. Apprendre à l'ère de l'intelligence artificielle : révolution, défis et opportunités [Livres, articles, périodiques] / Denis Cristol (1967-....), Auteur ; Denis Coret (19..-....), Préfacier, etc. . - Paris : ESF sciences humaines, 2024 . - 1 volume (142 pages) : couverture illustr?ee en couleur ; 22 cm. ISBN : 978-2-7101-4720-6 : 19,90 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Intelligence artificielle -- Applications en éducation  Formateurs (éducation des adultes)  Formation continue  Pédagogie  Guides pratiques Index. décimale : 374 Formation des adultes : éducation permanente, formation continue Résumé : L’intelligence artificielle est aujourd’hui partout dans notre quotidien et bouleverse le monde de l’éducation et de la formation. Au niveau individuel, l’IA générative nous permet d’externaliser une part grandissante des facultés de notre cerveau. Moins sollicités pour produire des calculs, nous pouvons gagner en liberté et en créativité. Mais les usages répétés de l’IA vont-ils atrophier les capacités réflexives de l’espèce humaine ? Cet ouvrage se veut un « contrepoint » au panégyrique ambiant sur l’intelligence artificielle, dont il brosse les enjeux et les limites. Denis Cristol s’intéresse au croisement de « l’Intelligence Artificielle » et de « l’Apprenance », ce pouvoir, savoir et vouloir apprendre. Il nous explique comment les intelligences artificielles « apprennent » et évoluent, ainsi que leur impact sur notre économie et nos vies. Il nous invite à réfléchir aux implications éthiques de ces avancées technologiques sur la pédagogie, nous plonge dans les prévisions des auteurs de science-fiction et révèle les questions philosophiques qui en découlent. L’auteur pose plus de 150 questions sans prétendre répondre à toutes : l’IA a-t-elle une conscience et laquelle ? Quelle influence sur nos emplois et sur nos rapports au monde et aux savoirs ? Quels seront les changements pour les formateurs ? (4e de couverture) Note de contenu : P. 5. Préface P. 7. L'intelligence artificielle révélatrice d'une dette pédagogique qui n'a cessé de s'accumuler P. 11. 1. L'IA, une technologie pleine de promesses P. 21. 2. L'IA, une technologie aux impacts non maitrisés P. 45. 3. La place de l'IA dans l'éducation P. 59. 4. Comment l'IA révolutionne-t-elle les usages éducatifs ? P. 83. 5. La métamorphose de la formation P. 97. 6. Le nouveau rôle des formateurs P. 107. Conclusion P. 111. Annexe.

Réservation

Réserver ce document

Exemplaires

Rangé en	Support	Localisation	Section	Disponibilité	Code-barres
37.011.2 CRI	Livres	C.R.P.  –  Centre de Ressources Pédagogiques  HELMo Sainte-Croix	Pédagogie / Ecole de demain / Innovation en éducation	Disponible	M140960

Management et intelligence collective / Denis Cristol

Public ISBD Titre : Management et intelligence collective : 60 méthodes et exercices ; des pratiques pour apprendre ensemble Type de document : Livres, articles, périodiques Auteurs : Denis Cristol (1967-....), Auteur ; Cécile Joly, Auteur Editeur : Paris [France] : ESF éditeur Collection : Collection Formation permanente. Série Entreprise Sous-collection : Série Entreprise Importance : 1 vol. (247 p.) Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-3267-7 Prix : 25 EUR Note générale : Bibliogr. p. 241-243. Glossaire Langues : Français (fre) Mots-clés : Intelligence collective dans les organisations Index. décimale : 658.402 Organisation interne Résumé : L'intelligence collective est l'alchimie d'un collectif et des singularités qui le composent pour agrandir le pouvoir de réalisation de chacun. À l'heure d'Internet et de nouveaux modes de management (holacratie, sociocratie, empowerment?), il est crucial pour les managers de repenser leur fonction afin de devenir des facilitateurs libérant l'intelligence des collectifs par un leadership partagé. Les auteurs, spécialistes des nouvelles formes d'apprentissage, s'appuient sur des fondements théoriques et leur expérience de terrain pour proposer des pratiques innovantes favorisant l'apparition et la consolidation de l'intelligence collective. Leur ouvrage présente des exercices variés sur des thématiques majeures : ? Créer une vision commune ? Engager l'action ensemble ? Faire preuve de créativité collective ? Faire place aux talents de chacun ? Se motiver mutuellement Plus qu'un simple recueil d'exercices, ce livre est indispensable pour les formateurs, les coachs, les consultants? qui souhaitent élargir leurs modalités d'intervention. Il s'adresse également aux managers désireux de libérer l'intelligence collective au sein de leurs organisations. Management et intelligence collective : 60 méthodes et exercices ; des pratiques pour apprendre ensemble [Livres, articles, périodiques] / Denis Cristol (1967-....), Auteur ; Cécile Joly, Auteur . - Paris (ParisFrance, France) : ESF éditeur, [s.d.] . - 1 vol. (247 p.) ; 24 cm. - (Collection Formation permanente. Série Entreprise. Série Entreprise) . ISBN : 978-2-7101-3267-7 : 25 EUR Bibliogr. p. 241-243. Glossaire Langues : Français (fre) Mots-clés : Intelligence collective dans les organisations Index. décimale : 658.402 Organisation interne Résumé : L'intelligence collective est l'alchimie d'un collectif et des singularités qui le composent pour agrandir le pouvoir de réalisation de chacun. À l'heure d'Internet et de nouveaux modes de management (holacratie, sociocratie, empowerment?), il est crucial pour les managers de repenser leur fonction afin de devenir des facilitateurs libérant l'intelligence des collectifs par un leadership partagé. Les auteurs, spécialistes des nouvelles formes d'apprentissage, s'appuient sur des fondements théoriques et leur expérience de terrain pour proposer des pratiques innovantes favorisant l'apparition et la consolidation de l'intelligence collective. Leur ouvrage présente des exercices variés sur des thématiques majeures : ? Créer une vision commune ? Engager l'action ensemble ? Faire preuve de créativité collective ? Faire place aux talents de chacun ? Se motiver mutuellement Plus qu'un simple recueil d'exercices, ce livre est indispensable pour les formateurs, les coachs, les consultants? qui souhaitent élargir leurs modalités d'intervention. Il s'adresse également aux managers désireux de libérer l'intelligence collective au sein de leurs organisations.

Exemplaires

Rangé en	Support	Localisation	Section	Disponibilité	Code-barres
aucun exemplaire

Management et intelligence collective / Denis Cristol

Public ISBD Titre : Management et intelligence collective : 80 méthodes et exercices ; des pratiques pour apprendre ensemble Type de document : Livres, articles, périodiques Auteurs : Denis Cristol (1967-....), Auteur ; Cécile Joly, Auteur Mention d'édition : 2e éd. augmentée Importance : 1 vol. (298 p.) Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-4389-5 Prix : 24,90 EUR Note générale : Bibliogr. p. 293-296. Glossaire Langues : Français (fre) Mots-clés : Intelligence collective dans les organisations Index. décimale : 658.402 Organisation interne Résumé : L'intelligence collective est l'alchimie d'un collectif et des singularités qui le composent pour agrandir le pouvoir de réalisation de chacun. À l'heure d'Internet et de nouveaux modes de management (holacratie, sociocratie, empowerment?), il est crucial pour les managers de repenser leur fonction afin de devenir des facilitateurs libérant l'intelligence des collectifs par un leadership partagé. Les auteurs, spécialistes des nouvelles formes d'apprentissage, s'appuient sur des fondements théoriques et leur expérience de terrain pour proposer des pratiques innovantes favorisant l'apparition et la consolidation de l'intelligence collective. Leur ouvrage présente des exercices variés sur des thématiques majeures : Créer une vision commune ; engager l'action ensemble ; faire preuve de créativité collective ; faire place aux talents de chacun ; se motiver mutuellement. Plus qu'un simple recueil d'exercices, ce livre est indispensable pour les formateurs, les coachs, les consultants? qui souhaitent élargir leurs modalités d'intervention. Il s'adresse également aux managers désireux de libérer l'intelligence collective au sein de leurs organisations. Management et intelligence collective : 80 méthodes et exercices ; des pratiques pour apprendre ensemble [Livres, articles, périodiques] / Denis Cristol (1967-....), Auteur ; Cécile Joly, Auteur  . -  2e éd. augmentée . - [s.d.] . - 1 vol. (298 p.) ; 24 cm. ISBN : 978-2-7101-4389-5 : 24,90 EUR Bibliogr. p. 293-296. Glossaire Langues : Français (fre) Mots-clés : Intelligence collective dans les organisations Index. décimale : 658.402 Organisation interne Résumé : L'intelligence collective est l'alchimie d'un collectif et des singularités qui le composent pour agrandir le pouvoir de réalisation de chacun. À l'heure d'Internet et de nouveaux modes de management (holacratie, sociocratie, empowerment?), il est crucial pour les managers de repenser leur fonction afin de devenir des facilitateurs libérant l'intelligence des collectifs par un leadership partagé. Les auteurs, spécialistes des nouvelles formes d'apprentissage, s'appuient sur des fondements théoriques et leur expérience de terrain pour proposer des pratiques innovantes favorisant l'apparition et la consolidation de l'intelligence collective. Leur ouvrage présente des exercices variés sur des thématiques majeures : Créer une vision commune ; engager l'action ensemble ; faire preuve de créativité collective ; faire place aux talents de chacun ; se motiver mutuellement. Plus qu'un simple recueil d'exercices, ce livre est indispensable pour les formateurs, les coachs, les consultants? qui souhaitent élargir leurs modalités d'intervention. Il s'adresse également aux managers désireux de libérer l'intelligence collective au sein de leurs organisations.

Réservation

Réserver ce document

Exemplaires

Rangé en	Support	Localisation	Section	Disponibilité	Code-barres
364.5/CRI	Livres	Centre de ressources documentaires de l'HELMo ESAS	Libre-Accès	Disponible	ES10423